Bilans professionnels

Des accompagnements adaptés à chaque étape de sa carrière.
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Thématiques

  • Bilan à mi carrière
  • Post Burn Out
  • Positionnement
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Durée

De 5 à 15 heures

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Financements

  • CPF
  • Entreprise
  • Personnel
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Type de bilan

  • Individuel
  • collectif
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Choisissez l'accompagnement qui vous correspond

 

Le Bilan mi-carrière

Cet accompagnement concerne les collaborateurs cadres et non cadres en activité, avec expérience professionnelle.

Objectifs 

  • faire le point sur sa carrière,
  • sécuriser le parcours professionnel,
  • répondre à une problématique précise, 
  • cibler un projet d’évolution interne.

Durée

  • 10 heures

 


 

L’Accompagnement post burn-out

Cet accompagnement concerne tous les publics en activité ou non, ayant connu une situation de burn-out et étant dans une phase de reconstruction.

Objectifs

  • préparer et accompagner la réintégration,
  • prévenir les risques de rechute,
  • travailler et accompagner le changement.

Durée

  • 15 heures

 


 

Bilan de positionnement

Cet accompagnement permet de faire évoluer un salarié vers un poste à responsabilités ou de le repositionner sur une autre fonction dans l’entreprise, dans le cadre d’une promotion, restructuration, réorganisation, maintien dans l’emploi.

Il est mis en place à l’initiative de l’employeur, et avec l’accord du salarié.

Objectifs

  • réflexion sur son devenir professionnel,
  • évaluer ses potentiels,
  • prendre conscience de ses pratiques,
  • de ses atouts,
  • ses axes de progression,
  • identifier ses besoins et développer ses ressources.

Durée

  • 5 à 15 heures

Témoignage

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Le bilan que j'ai effectué a été pour moi une fabuleuse expérience. J'ai apprécié tout particulièrement l'écoute, l'accompagnement de mon conseiller bilan. J'ai pu envisager de nouvelles perspectives professionnelles et donner vie à mon projet. Pour cela MERCI.

Inès L

Témoignage

Dans le cadre d'un licenciement pour inaptitude professionnelle au poste d'aide hospitalière, j'ai pu bénéficier d'un accompagnement auprès du CBIO.

Les analyses objectives de ma conseillère au travers de nos échanges, consolidées par des tests, des recherches personnelles ont permis une analyse claire et ciblée. Les outils mis à notre disposition ainsi que l'écoute de l'intervenant m'ont permis d'affirmer mes aspirations professionnelles. J'ai depuis retrouvé un emploi conciliant mes aptitudes et mes compétences mises en évidence lors de ce bilan.

Agnès V

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